浙江省文化厅2014年工作要点

浙江省文化厅2014年工作要点

　　2014年，是全面贯彻落实党的十八届三中全会和省委十三届四次全会精神、全面深化改革的开启之年，也是加快文化强省建设、打造全国文化发展示范区的重要一年。全省文化工作要以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，坚持以人民为中心的工作导向，坚持以建设社会主义核心价值体系为根本任务，坚持以深化改革为动力，认真落实“以文化人、以文惠民、以文强省”的理念，深入实施文化发展“六区”计划，着力推进全国性公共文化服务示范区、文艺精品创作繁荣区、文化遗产保护模范区、文化产业发展先行区、优秀文化人才集聚区、文化体制机制创新区建设的有效落地和实施，努力打造浙江文化升级版，为建设物质富裕精神富有的现代化浙江作出贡献。 　　一、深入贯彻落实党的十八届三中全会精神，全面深化文化体制机制改革 　　着力实施《浙江省文化厅关于认真贯彻落实中央十八届三中全会和省委十三届四次全会精神 深入推进文化体制机制改革创新的实施意见》和《改革创新项目表》，完善文化管理体制，全面改革创新各领域工作机制，进一步提升文化运行效率，努力创造浙江文化体制机制新优势。 　　积极转变政府职能。深化行政审批制度改革，深入推进简政放权工作，提高文化宏观管理能力，逐步推广文化市场网络在线审批，建立行政审批标准流程和文化市场行政审批回访制度，努力营造有利于文化生产、经营和消费的环境。进一步规范行政许可和行政处罚，推进依法行政工作。做好内设机构职能调整。继续支持国家级综合改革试点的文化建设，与舟山签订文化共建战略框架合作协议，积极落实与义乌、嘉善的合作协议。继续落实对景宁文化帮扶机制。 　　深化国有文艺院团改革。出台《关于支持转企改制国有文艺院团改革发展的指导意见》，指导推进已改制的文艺院团健全法人治理结构，进一步完善现代企业制度及其运行机制，探索国有文艺院团社会化改革；积极推进省级改制院团演艺资源整合，完善演艺产业链，打造具有较强竞争力的骨干演艺企业。 　　深化公益性事业单位改革。重点抓好人事、收入分配和社会保障制度改革，实施《关于进一步完善厅属事业单位绩效工资分配的实施意见》；积极探索事业单位法人治理结构试点，着力增强事业单位发展活力；推动文化馆、图书馆、博物馆、美术馆等组建理事会试点工作，吸纳有关方面代表、专业人士、各界群众参与管理。 　　推进经营性文化单位改革。推动已转制的文化企业建立现代企业制度，加快公司制、股份制改造，增强市场竞争能力。继续推动新远集团对所属经营性文化单位实施转企改制和经营管理机制改革，积极争取以项目开发的形式，实施杭州电影拍摄基地和文化厅招待所改制。 　　二、构建现代公共文化服务体系，促进基本公共文化服务标准化、均等化