(来源:徐州发布;制图:姜文彤) 附件下载:
一、背景依据
(一)文件制定的背景
低保标准调整机制是实施低保调整的基础性、制度性规定。长期以来,我市低保标准与最低工资挂钩,在当地月最低工资标准的40%--50%之间确定。自2022年12月1日起,我市低保标准为每人每月1035元,即为月最低工资标准的50%(我市当前最低月最低工资标准为2070元),已达到调整机制确定的上限。
一、背景依据
(一)文件制定的背景
低保标准调整机制是实施低保调整的基础性、制度性规定。长期以来,我市低保标准与最低工资挂钩,在当地月最低工资标准的40%--50%之间确定。自2022年12月1日起,我市低保标准为每人每月1035元,即为月最低工资标准的50%(我市当前最低月最低工资标准为2070元),已达到调整机制确定的上限。
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