黔东南州“三强化”推动工程建设领域电子劳动合同普及运用

黔东南州劳动保障监察机构依托“贵州省劳动用工大数据综合服务平台”，指导工程建设领域用人单位与所招用的劳动者签订电子劳动合同，持续优化营商环境，构建便民利企的劳动用工管理模式。

一是强化责任。制定印发《黔东南州2023年度工程建设领域推广运用电子劳动合同工作方案》，督促各县（市）依托“贵州省劳动用工大数据综合服务平台”，引导工程建设领域用工单位完成平台“电子合同签订企业认证”，并与劳动者签订电子劳动合同，确保到2023年底80%以上的在建工程项目普及电子劳动合同。

二是强化宣传。州县两级劳动保障监察机构通过开展大走访大调研活动，深入工地宣传电子劳动合同，向用工单位介绍“贵州省劳动用工大数据综合服务平台”和人社部办公厅《电子劳动合同订立指引》，截至目前州县劳动保障监察机构到230多个建筑工地宣传推广电子劳动合同。