2023年春节过后,各大房企持续推动组织架构的调整与优化。除了万科佛山、厦门、惠州、东莞等城市公司总经理轮换后,新希望地产也将原来的15个城市公司合并为7大区域公司,同时任命多位新区首。
而在春节前,招商蛇口、绿城中国、德信地产也已经对组织架构“动刀”。纵观房企新一年的区域、职能部门和人事调整,有着几个关键词——精简、整合、聚焦、增效,而调整的背后,销售业绩与回款是推动力之一。
以区域、城市公司整合为主
2023年春节过后,各大房企持续推动组织架构的调整与优化。除了万科佛山、厦门、惠州、东莞等城市公司总经理轮换后,新希望地产也将原来的15个城市公司合并为7大区域公司,同时任命多位新区首。
而在春节前,招商蛇口、绿城中国、德信地产也已经对组织架构“动刀”。纵观房企新一年的区域、职能部门和人事调整,有着几个关键词——精简、整合、聚焦、增效,而调整的背后,销售业绩与回款是推动力之一。
以区域、城市公司整合为主
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