2025年冰雪装备制造行业现状分析：高端创新复合型人才匮乏

  报告网网讯，在2025年，冰雪装备制造行业作为冰雪经济的关键一环，正处于快速发展的关键时期。随着北京冬奥会的成功举办以及 “三亿人参与冰雪运动” 目标的实现，我国冰雪装备制造行业迎来了前所未有的发展机遇。然而，行业发展也面临诸多挑战，传统发展模式的弊端逐渐显现，难以满足高质量发展的要求。在这样的背景下，新质生产力的出现为冰雪装备制造行业的升级转型带来了新的希望。

  一、冰雪装备制造行业与新质生产力的内涵

  (一)新质生产力的内涵与特征

  《2023-2028年中国制造市场发展趋势及市场前景评估报告》指出，新质生产力是在科技创新驱动下，由技术革命性突破、生产要素创新性配置、产业深度转型升级催生的一种高效能、高质量的生产力。它以劳动者、劳动资料、劳动对象及其优化组合的跃升为基本内涵，以全要素生产率大幅提升为核心标志，摆脱了传统高耗能的发展模式，强调全要素创新。新质生产力中的劳动者具备先进专业技能，能推动技术革新;劳动资料融合了新一代信息技术、先进制造技术和新材料技术等，更加智能、高效、低碳、安全;劳动对象不仅包括新能源、新材料等物质形态，还涵盖数据、信息等非物质形态，且具有动态性和可反馈性。

  (二)冰雪装备制造行业高质量发展的内涵

  冰雪装备制造行业的高质量发展，核心在于创新驱动，通过提升自主研发能力和广泛应用智能制造技术，增强产品的技术含量和核心竞争力，实现从低端制造向高端智造的转变。同时，行业发展要注重协调性，加强上下游产业链的深度融合，促进产、学、研、用协同推进，解决产业链薄弱和资源配置不平衡的问题。绿色发展也是重要特征，推广节能环保技术、优化生产工艺、采用绿色材料，降低生产能耗与碳排放。此外，开放发展和共享发展同样关键，积极参与国际竞争，引进技术弥补短板，打造国际品牌;建设智能化平台，实现数据开放共享，满足消费者个性化需求，实现社会效益、生态效益和经济效益的统一。

  二、新质生产力赋能冰雪装备制造行业的内在机理

  (一)新质劳动者提供智力支撑

  在冰雪装备制造行业的产业链中，新质劳动者发挥着关键作用。在上游的研发设计环节，他们整合市场需求与前沿科技理念，运用数字化设计与仿真技术，开发出高性能、符合人体工学的冰雪装备，如创新的滑雪手套设计，提升产品竞争力。中游生产制造环节，新质劳动者借助智能化技术，优化生产流程，实现资源的精准配置和节能降耗，推动绿色制造。下游营销服务环节，他们利用大数据分析定位市场需求，提供个性化服务，制定差异化营销策略，提升品牌形象和客户体验，推动品牌国际化发展。

  (二)新质劳动资料提供动力源泉

  新一代信息技术推动冰雪装备制造行业信息化与个性化发展，5G、物联网、人工智能和云计算等技术的融合，实现设备远程监控、数据实时传输和个性化定制服务。先进制造技术促进智能化发展，自动化设备和智能化系统提高生产效率，减少能源消耗，仿真模拟技术优化产品设计。新材料技术驱动绿色生产与产品性能提升，碳纤维复合材料等高性能材料的应用，使装备更轻便、耐用，提升了产品在极端环境中的适应性，契合绿色发展目标。

  (三)新质劳动对象提供物质基础

  新质劳动对象包含数据类和物质类等多种形态。在数据类劳动对象方面，通过对数据的深度挖掘和智能化运用，如智能教学鞋垫收集用户数据反馈改进产品，实现从设计到服务的全面升级。在原材料革新上，高性能复合材料的应用解决了装备轻便性和高强度的难题，提升产品性能和适应性。创新设计理念将新材料与智能反馈系统结合，实现装备智能化和定制化，满足用户多样化需求。新质劳动者、新质劳动资料和新质劳动对象相互协同，推动冰雪装备制造行业全产业链高效化、智能化和创新化发展。

  三、新质生产力赋能下冰雪装备制造行业面临的困境

  (一)高端创新复合型人才匮乏

  冰雪装备制造行业对跨学科高端技术人才需求大，但现阶段新兴技术领域复合型人才短缺，人才流动性差。体育高校人才培养方案多侧重冰雪运动专业人才，对装备制造领域复合型技术人才培养不足。预计到 2025 年，冰雪体育产业、新一代信息技术产业和新材料产业等均存在大量人才缺口。同时，行业在薪资待遇、职业发展机会等方面缺乏吸引力，企业内部激励机制不完善，导致人才流失。此外，人才培养体系不完善，师资力量薄弱，教学体系和教材与行业实际需求脱节，实践平台建设滞后，影响人才培养质量。

  (二)新技术效能较差

  冰雪装备制造行业在数字化转型方面存在差距，新技术普及率低，智能化升级受限。多数中小企业因资金有限、技术储备不足，难以引入高端自动化设备和智能化系统，且技术投入成本高，设备利用率低。行业内智能化应用不均，龙头企业与中小企业技术水平差距大，设备标准不统一、数据接口不兼容，企业间缺乏技术扩散和创新成果共享机制，制约了行业整体的智能化升级和高质量发展。

  (三)数据要素获取和利用水平不足

  行业缺乏统一的数据资源平台，公共数据开放程度低，中小企业数据利用能力弱，难以获取高质量数据进行市场分析和产品优化。同时，数据产权监管不足，数据所有权、使用权和收益权不明确，阻碍数据流通与创新，引发隐私泄露和法律纠纷，数据收益分配机制不健全，影响企业与用户信任，削弱行业智能化发展潜力。

  四、新质生产力赋能冰雪装备制造行业的实践路径

  (一)提升高端人才培育

  构建多元化复合型人才体系，推动产学研协同合作。政府、企业和高校共同制定人才培养计划，高校根据行业需求调整课程设置，企业参与高校教学，政府提供资金支持。完善教育和培训体系，加强师资队伍建设，完善课程体系和标准化教材，建设实践和研究平台，提升人才培养质量与创新能力。建立健全人才激励机制，政府出台支持政策，企业提供良好的薪酬待遇和职业晋升机会，完善职业培训体系，吸引和留住人才。

  (二)加强政策支持与行业标准化

  加大对中小企业的政策扶持与资源共享，政府出台专项扶持政策，设立补贴、提供贷款和税收优惠，行业协会或龙头企业搭建技术共享平台，降低中小企业技术引入成本。推动行业统一技术标准的制定与实施，明确设备选型、数据传输协议等标准，提升企业间协同效应和行业竞争力。加快核心技术试点与示范项目的推广应用，设立专项基金，在龙头企业或产业集群开展试点，积累经验并推广成功模式，对表现出色的企业给予奖励。

  (三)构建数据开放与共享生态

  冰雪装备制造行业现状分析指出，建立统一的公共数据开放平台，政府主导建设并提供资金支持，整合多方数据资源，制定统一标准，鼓励龙头企业开放数据，提升中小企业数据获取与利用能力。完善数据产权监管机制，明确数据产权，利用区块链等技术实现数据追溯与确权，强化隐私保护，加强数据安全管理。推动数据市场化流通，建设数据交易市场，制定收益分配机制，促进跨行业协同合作，构建产业生态系统，提升数据资源配置效率。

  综上所述，2025 年我国冰雪装备制造行业在新质生产力的赋能下，既迎来了发展的机遇，也面临着诸多挑战。新质生产力为行业转型提供了强大动力，但行业目前存在高端人才匮乏、新技术应用不足和数据要素利用水平低等问题。通过提升高端人才培育、加强政策支持与行业标准化、构建数据开放与共享生态等实践路径，有望解决这些问题，推动冰雪装备制造行业高质量发展，为我国冰雪经济的全面振兴提供有力支撑，实现产业经济与社会效益的协同发展。