2024年9月13日,第四届人力资源服务创新发展大赛(深圳)在深圳人才园圆满闭幕。龙岗区人力资源服务行业在比赛中共取得1个一等奖、2个二等奖、2个三等奖、2个优胜奖的优异成绩,我区一等奖、二等奖数量占总量的50%,获奖总数位居全市前列,充分展示了龙岗区人力资源服务行业的优秀风采和高超水准。
龙岗区人力资源局会同区人力资源服务协会积极动员优秀项目参赛,同时指导帮助机构完善参赛项目,组织的10个参赛项目全部进入复赛,其中7个项目进入决赛。入围大赛决赛的项目涵盖人力资源服务激活组、融合组2个赛道,项目整体创新性强、实用性高、社会价值大、市场前景广阔,在人力资源服务模式、服务理念、服务技术等方面有较强突破性创新,在整合资源能力、推动产业合作、促进产教融合、服务就业创业等综合化多元化方面处于行业领先地位,后续将推荐参加首届粤港澳大湾区人力资源服务创新创业大赛。
荣获一等奖的是激活组的“老师直聘”项目。该项目是一个专业的教师在线直聘平台,首创“AI 人力资源 教育”的互联网平台新模式,通过平台直聊模式提供自助在线招聘和猎头在线招聘,减少沟通传递时间、提高沟通效率;AI 选师技术能结合需求进行大数据分析和精准快速匹配;能够融合灵活用工需求,增加兼职老师和学生个体的灵活用工需求。